公司始終堅持“高(gāo)效清潔生(shēng)産，促進持續發展”的理(lǐ)念，将環境保護作(zuò)為(wèi)公司可(kě)持續發展的重要內(nèi)容，積極踐行(xíng)環境友(yǒu)好及能源節約型發展理(lǐ)念，嚴格遵守國家(jiā)關于環境保護方面的法律法規。
公司曆來(lái)将扶貧濟困作(zuò)為(wèi)社會(huì)責任予以高(gāo)度重視(shì)，本着企業回報社會(huì)的宗旨，多(duō)年來(lái)，公司通(tōng)過多(duō)種渠道(dào)、多(duō)種形式籌集資金，開(kāi)展扶貧幫困送溫暖活動。除了定期給予特困群體(tǐ)經濟幫助，公司還(hái)通(tōng)過電(diàn)話(huà)慰問、家(jiā)訪等多(duō)種方式來(lái)關心學齡兒童的成長，給予他們力所能及的幫助。
員工是企業的寶貴财富，企業的生(shēng)存和(hé)發展離不開(kāi)廣大(dà)員工。公司積極滿足員工的需要、期望和(hé)公平感，充分調動員工工作(zuò)積極性，提升企業發展活力，追求員工與企業共同成長，倡導“用心工作(zuò)，快樂生(shēng)活”理(lǐ)念。 公司堅持以人(rén)為(wèi)本，深入推進求才、用才、獎才、育才工作(zuò)，建立了一套引進、培訓、使用、激勵人(rén)才的機制(zhì)。公司嚴格遵守《中華人(rén)民共和(hé)國勞動法》，在公平就業、員工福利、工會(huì)等方面持續完善，保障員工的合法權益；通(tōng)過提供培訓與職業發展通(tōng)道(dào)幫助員工快速成長，不斷提升員工能力。
